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關(guān)于認真學(xué)習貫徹《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》的通知
發(fā)布時(shí)間:2016/8/26  瀏覽次數:4008 次  來(lái)源:中太建設集團股份有限公司
 
各黨總支、支部:
  2016年7月8日,中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《問(wèn)責條例》)。按照上級黨組織的要求,現就學(xué)習貫徹《問(wèn)責條例》有關(guān)事項通知如下。
  一、充分認識《問(wèn)責條例》的重要意義。《問(wèn)責條例》是繼《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》修訂后中央印發(fā)的關(guān)于黨內問(wèn)責的重要黨內法規;是落實(shí)習近平總書(shū)記反復強調“有權必有責、有責要擔當、失責必追究”重要講話(huà)精神,全面從嚴治黨的制度遵循;是落實(shí)全面從嚴治黨主體責任,把問(wèn)責作為從嚴治黨利器,強化問(wèn)責、嚴肅問(wèn)責的重要舉措。對于統籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調推進(jìn)“四個(gè)全面”戰略布局,實(shí)現黨的歷史使命,具有十分重要的意義。集團公在各級黨組織和黨員領(lǐng)導干部要深刻領(lǐng)會(huì )黨中央頒布《問(wèn)責條例》的意圖,從落實(shí)全面從嚴治黨的戰略高度,牢固樹(shù)立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,切實(shí)抓好《問(wèn)責條例》的學(xué)習宣傳和貫徹落實(shí)。
  二、大力開(kāi)展《問(wèn)責條例》的學(xué)習宣傳。各級黨組織要把《問(wèn)責條例》的學(xué)習宣傳擺上重要議事日程,認真抓好學(xué)習宣傳和培訓工作。各支部要把學(xué)習貫徹《問(wèn)責條例》納入“兩學(xué)一做”學(xué)習教育,組織廣大黨員特別是黨的領(lǐng)導干部要聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行學(xué)習、深刻把握。各級組織要將《問(wèn)責條例》列為“三會(huì )一課”的重要學(xué)習內容,開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習,黨支部書(shū)記要以《問(wèn)責條例》為內容講黨課;要充分利用板墻報專(zhuān)欄、網(wǎng)絡(luò )、網(wǎng)站等媒體,做好宣傳報道、解讀等工作,采取多樣形式進(jìn)行學(xué)習宣傳,為推動(dòng)《問(wèn)責條例》的貫徹落實(shí)營(yíng)造良好氛圍。
  三、認真貫徹《問(wèn)責條例》的各項規定。集團各級黨組織和黨員領(lǐng)導干部要把貫徹落實(shí)《問(wèn)責條例》作為履行全面從嚴治黨主體責任的重要內容,分級負責,層層抓好貫徹落實(shí)。要堅持有權必有責、有責必擔當、失責必追究,以此規范黨組織工作和黨員領(lǐng)導干部的言行。要按照全面從嚴治黨、依規依紀治黨的要求,把管黨治黨的政治責任擔當起來(lái),敢于較真碰硬,讓失責必問(wèn)、問(wèn)責必嚴成為常態(tài),以此進(jìn)一步喚醒各級黨組織和黨員領(lǐng)導干部的責任意識,激發(fā)擔當精神,以問(wèn)責倒逼責任落實(shí)。要綜合運用紀律處分、組織處理等方式進(jìn)行問(wèn)責,既追究主體責任、監督責任,又追究領(lǐng)導責任;要抓住典型問(wèn)題,勇于鐵面問(wèn)責,充分發(fā)揮“問(wèn)責一例、警醒一片”的作用,持續形成強有力的震懾警示效應。
  四、加強組織領(lǐng)導,開(kāi)展監督檢查。各級黨組織要把學(xué)習貫徹《問(wèn)責條例》作為一項重要政治任務(wù),切實(shí)加強組織領(lǐng)導。要把學(xué)習貫徹《問(wèn)責條例》與推動(dòng)完成當前中心工作任務(wù)、加強黨風(fēng)廉政建設有機結合起來(lái),納入黨建工作年度檢查考核目標和黨風(fēng)廉政建設責任制考核的重要內容,嚴格進(jìn)行檢查考核。集團黨委辦公室將適時(shí)對《問(wèn)責條例》落實(shí)情況開(kāi)展專(zhuān)項檢查,有效防止“制度空轉”、問(wèn)責不力,確保各項規定落到實(shí)處,堅決維護《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》的權威性和嚴肅性。
  附:《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》
 
 
中共中太建設集團股份有限公司委員會(huì )
                                     2016年8月23日
 
《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》
 
  第一條 為全面從嚴治黨,規范和強化黨的問(wèn)責工作,根據《中國共產(chǎn)黨章程》,制定本條例。
  第二條 黨的問(wèn)責工作以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,深入貫徹習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神,圍繞協(xié)調推進(jìn)“四個(gè)全面”戰略布局,堅持黨的領(lǐng)導,加強黨的建設,全面從嚴治黨,做到有權必有責、有責要擔當、失責必追究,落實(shí)黨組織管黨治黨政治責任,督促黨的領(lǐng)導干部踐行忠誠干凈擔當。
  第三條 黨的問(wèn)責工作應當堅持的原則:依規依紀、實(shí)事求是,失責必問(wèn)、問(wèn)責必嚴,懲前毖后、治病救人,分級負責、層層落實(shí)責任。
  第四條 黨的問(wèn)責工作是由黨組織按照職責權限,追究在黨的建設和黨的事業(yè)中失職失責黨組織和黨的領(lǐng)導干部的主體責任、監督責任和領(lǐng)導責任。
  問(wèn)責對象是各級黨委(黨組)、黨的工作部門(mén)及其領(lǐng)導成員,各級紀委(紀檢組)及其領(lǐng)導成員,重點(diǎn)是主要負責人。
  第五條 問(wèn)責應當分清責任。黨組織領(lǐng)導班子在職責范圍內負有全面領(lǐng)導責任,領(lǐng)導班子主要負責人和直接主管的班子成員承擔主要領(lǐng)導責任,參與決策和工作的班子其他成員承擔重要領(lǐng)導責任。
  第六條 黨組織和黨的領(lǐng)導干部違反黨章和其他黨內法規,不履行或者不正確履行職責,有下列情形之一的,應當予以問(wèn)責:
 。ㄒ唬h的領(lǐng)導弱化,黨的理論和路線(xiàn)方針政策、黨中央的決策部署沒(méi)有得到有效貫徹落實(shí),在推進(jìn)經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會(huì )建設、生態(tài)文明建設中,或者在處置本地區本部門(mén)本單位發(fā)生的重大問(wèn)題中領(lǐng)導不力,出現重大失誤,給黨的事業(yè)和人民利益造成嚴重損失,產(chǎn)生惡劣影響的;
 。ǘh的建設缺失,黨內政治生活不正常,組織生活不健全,黨組織軟弱渙散,黨性教育特別是理想信念宗旨教育薄弱,中央八項規定精神不落實(shí),作風(fēng)建設流于形式,干部選拔任用工作中問(wèn)題突出,黨內和群眾反映強烈,損害黨的形象,削弱黨執政的政治基礎的;
 。ㄈ┤鎻膰乐吸h不力,主體責任、監督責任落實(shí)不到位,管黨治黨失之于寬松軟,好人主義盛行、搞一團和氣,不負責、不擔當,黨內監督乏力,該發(fā)現的問(wèn)題沒(méi)有發(fā)現,發(fā)現問(wèn)題不報告不處置、不整改不問(wèn)責,造成嚴重后果的;
 。ㄋ模┚S護黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律不力,導致違規違紀行為多發(fā),特別是維護政治紀律和政治規矩失職,管轄范圍內有令不行、有禁不止,團團伙伙、拉幫結派問(wèn)題嚴重,造成惡劣影響的;
 。ㄎ澹┩七M(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實(shí),管轄范圍內腐敗蔓延勢頭沒(méi)有得到有效遏制,損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題突出的;
 。┢渌麘攩(wèn)責的失職失責情形。
  第七條 對黨組織的問(wèn)責方式包括:
 。ㄒ唬z查。對履行職責不力、情節較輕的,應當責令其作出書(shū)面檢查并切實(shí)整改。
 。ǘ┩▓。對履行職責不力、情節較重的,應當責令整改,并在一定范圍內通報。
 。ㄈ└慕M。對失職失責,嚴重違反黨的紀律、本身又不能糾正的,應當予以改組。
  對黨的領(lǐng)導干部的問(wèn)責方式包括:
 。ㄒ唬┩▓。對履行職責不力的,應當嚴肅批評,依規整改,并在一定范圍內通報。
 。ǘ┱]勉。對失職失責、情節較輕的,應當以談話(huà)或者書(shū)面方式進(jìn)行誡勉。
 。ㄈ┙M織調整或者組織處理。對失職失責、情節較重,不適宜擔任現職的,應當根據情況采取停職檢查、調整職務(wù)、責令辭職、降職、免職等措施。
 。ㄋ模┘o律處分。對失職失責應當給予紀律處分的,依照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》追究紀律責任。
  上述問(wèn)責方式,可以單獨使用,也可以合并使用。
  第八條 問(wèn)責決定應當由黨中央或者有管理權限的黨組織作出。其中對黨的領(lǐng)導干部,紀委(紀檢組)、黨的工作部門(mén)有權采取通報、誡勉方式進(jìn)行問(wèn)責;提出組織調整或者組織處理的建議;采取紀律處分方式問(wèn)責,按照黨章和有關(guān)黨內法規規定的權限和程序執行。
  第九條 問(wèn)責決定作出后,應當及時(shí)向被問(wèn)責黨組織或者黨的領(lǐng)導干部及其所在黨組織宣布并督促執行。有關(guān)問(wèn)責情況應當向組織部門(mén)通報,組織部門(mén)應當將問(wèn)責決定材料歸入被問(wèn)責領(lǐng)導干部個(gè)人檔案,并報上一級組織部門(mén)備案;涉及組織調整或者組織處理的,應當在一個(gè)月內辦理完畢相應手續。
  受到問(wèn)責的黨的領(lǐng)導干部應當向問(wèn)責決定機關(guān)寫(xiě)出書(shū)面檢討,并在民主生活會(huì )或者其他黨的會(huì )議上作出深刻檢查。建立健全問(wèn)責典型問(wèn)題通報曝光制度,采取組織調整或者組織處理、紀律處分方式問(wèn)責的,一般應當向社會(huì )公開(kāi)。
  第十條 實(shí)行終身問(wèn)責,對失職失責性質(zhì)惡劣、后果嚴重的,不論其責任人是否調離轉崗、提拔或者退休,都應當嚴肅問(wèn)責。
  第十一條 各省、自治區、直轄市黨委,中央各部委,中央國家機關(guān)各部委黨組(黨委),可以根據本條例制定實(shí)施辦法。
  中央軍事委員會(huì )可以根據本條例制定相關(guān)規定。
  第十二條 本條例由中央紀律檢查委員會(huì )負責解釋。
  第十三條 本條例自2016年7月8日起施行。此前發(fā)布的有關(guān)問(wèn)責的規定,凡與本條例不一致的,按照本條例執行。
 

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